NABARD Grade ‘A’ Assistant Manager Vacancy 2025 :राष्ट्रीय कृषि और ग्रामीण विकास बैंक में बड़ी भर्ती! नोटिफिकेशन जारी

NABARD Grade ‘A’ Assistant Manager Vacancy 2025: राष्ट्रीय कृषि एवं ग्रामीण विकास बैंक (NABARD) ने वर्ष 2025 के लिए ग्रेड ‘A’ सहायक प्रबंधक के पदों पर एक बड़े पैमाने की भर्ती का ऐलान किया है। यह अधिसूचना उन सभी युवाओं के लिए अत्यंत महत्वपूर्ण है, जो ग्रामीण विकास, कृषि वित्त, बैंकिंग नीति, वित्तीय समावेशन तथा राष्ट्रीय स्तर पर विकास-उन्मुख परियोजनाओं में योगदान करने का सपना देखते हैं। NABARD भारत की ग्रामीण बैंकिंग प्रणाली का केंद्र स्तंभ माना जाता है और इस संस्था में नौकरी पाना न सिर्फ स्थिर सरकारी करियर देता है, बल्कि देश की ग्रामीण अर्थव्यवस्था को मजबूत बनाने का अवसर भी उपलब्ध कराता है।

साल 2025 के लिए जारी इस Vacancy में कुल 91 पदों पर भर्ती प्रस्तावित की गई है। इन पदों में Rural Development Banking Service (RDBS), Legal Service तथा Protocol and Security Service (P&SS) शामिल हैं। आधिकारिक नोटिफिकेशन 4 नवंबर 2025 को जारी किया गया था और आवेदन प्रक्रिया 8 नवंबर से शुरू होकर 30 नवंबर 2025 तक चलती है। एक उम्मीदवार के लिए यह अवसर इसलिए भी महत्वपूर्ण है क्योंकि NABARD का ग्रेड ‘A’ पद न सिर्फ प्रतिष्ठित है, बल्कि जिम्मेदारी और विकास-उन्मुख करियर का प्रतीक भी माना जाता है।

🎯 NABARD Grade ‘A’ Assistant Manager Vacancy 2025 – रिक्ति विवरण

NABARD द्वारा घोषित ग्रेड ‘A’ पदों की संख्या कुल 91 है, जिनका वितरण तीन प्रमुख सेवाओं में किया गया है—RDBS, Legal Service और Protocol & Security Service।
RDBS सेवा NABARD की रीढ़ होती है, क्योंकि इसी सेवा के अधिकारी ग्रामीण क्षेत्रों में विकास परियोजनाएँ, कृषि योजनाएँ, वित्तीय सहायता कार्यक्रम, लघु और सीमांत किसानों के लिए क्रेडिट योजनाएँ, सहकारी संस्थान एवं सरकारी विकास योजनाओं के क्रियान्वयन का कार्य संभालते हैं। इस सेवा के अधिकारी विभिन्न राज्यों में नियुक्त होकर NABARD की योजनाओं को जमीन पर उतारते हैं और ग्रामीण क्षेत्रों की आर्थिक संरचना को सुदृढ़ बनाते हैं।

Legal Service में वे अभ्यर्थी आते हैं जिनके पास विधि (Law) क्षेत्र का शैक्षणिक ज्ञान और प्रैक्टिकल समझ हो। इन अधिकारियों की भूमिका NABARD के कानूनी मामलों को संभालना, बैंकिंग क़ानूनों से संबंधित सलाह देना, अनुबंधों की समीक्षा करना, दस्तावेज़ों की वैधता सुनिश्चित करना तथा नीतिगत निर्णयों को कानूनी परिप्रेक्ष्य से मजबूत करना होता है।

Protocol and Security Service (P&SS) उन उम्मीदवारों के लिए है जिनका अनुभव सुरक्षा, अनुशासन प्रबंधन, प्रशासनिक नियंत्रण या पुलिस / अर्धसैनिक बलों में सेवा से जुड़ा हो। यह सेवा NABARD के कार्यालयों और अधिकारियों की सुरक्षा, प्रोटोकॉल व्यवस्था और प्रशासनिक अनुशासन को बनाए रखने का कार्य करती है।

हर पद NABARD की संरचना में अत्यंत महत्त्वपूर्ण है, क्योंकि इन सभी विभागों के अधिकारी मिलकर ग्रामीण भारत की प्रगति, स्थिरता और आर्थिक शक्ति को मजबूत करने में योगदान देते हैं।

🎓 पात्रता मानदंड

NABARD Grade ‘A’ Vacancy 2025 के लिए पात्रता मानदंड कई महत्वपूर्ण पहलुओं पर आधारित हैं — शैक्षणिक योग्यता, विषयगत योग्यता, अनुभव (कुछ सेवाओं में), आयु सीमा और दस्तावेज़ों की प्रामाणिकता।

सबसे पहले शैक्षणिक योग्यता पर बात करें तो किसी मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय से स्नातक (Bachelor’s Degree) होना अनिवार्य है। कुछ सेवाओं में संबंधित विषय में स्नातक या स्नातकोत्तर की डिग्री होना लाभकारी माना जाता है।

RDBS सेवा के लिए उपयुक्त विषयों में शामिल हैं:

• कृषि विज्ञान
• अर्थशास्त्र
• कृषि इंजीनियरिंग
• ग्रामीण प्रबंधन
• फसल विज्ञान
• पशुपालन
• वानिकी
• पर्यावरण विज्ञान
• समाजशास्त्र
• वित्त
• बागवानी
• कृषि-व्यवसाय प्रबंधन

Legal Service के लिए:

• उम्मीदवार के पास कानून की डिग्री (LLB) अनिवार्य है।

Protocol and Security Service के लिए:

• सुरक्षा क्षेत्र में अनुभव,
• पुलिस/सशस्त्र बल/सैन्य सेवा में कार्य अनुभव,
• प्रशासनिक कार्यों का ज्ञान — इन सबको वरीयता दी जाती है।

इन पात्रताओं का उद्देश्य ऐसे अभ्यर्थियों का चयन करना है जो न केवल अकादमिक रूप से योग्य हों, बल्कि ग्रामीण भारत की जरूरतों को समझने, बैंकिंग प्रणाली की जटिलताओं को संभालने और विकास-उन्मुख कार्यों का नेतृत्व करने की क्षमता भी रखते हों।

⏳ आयु सीमा

NABARD द्वारा निर्धारित आयु सीमा सख्त और स्पष्ट है।
1 जुलाई 2025 को उम्मीदवार की आयु 21 वर्ष से कम और 30 वर्ष से अधिक नहीं होनी चाहिए।

इस प्रकार पात्रता के लिए उम्मीदवार की जन्मतिथि 2 जुलाई 1995 से 1 जुलाई 2004 के बीच होनी चाहिए।

सरकारी नियमों के अनुसार, आयु में छूट भी दी गई है:

• SC / ST – 5 वर्ष की छूट
• OBC – 3 वर्ष की छूट
• PwBD – 10 वर्ष की छूट

इन प्रावधानों से समाज के विभिन्न वर्गों को सरकारी सेवाओं में समान अवसर मिलता है और अधिकाधिक प्रतिभाशाली उम्मीदवार चयन प्रक्रिया में शामिल हो पाते हैं।

💰 वेतन विवरण

NABARD में ग्रेड ‘A’ अधिकारी का वेतन और सुविधाएँ दोनों ही आकर्षक मानी जाती हैं। यह पद न केवल आर्थिक रूप से सुरक्षित है, बल्कि इसमें मिलने वाले भत्ते और अन्य सुविधाएँ भी उत्कृष्ट होती हैं।

चयनित उम्मीदवारों को मिलने वाले प्रमुख भत्तों में शामिल हैं:

• बेसिक पे
• महंगाई भत्ता (DA)
• मकान किराया भत्ता (HRA)
• स्थानीय भत्ता (LA)
• यात्रा भत्ता (Travel Allowance)
• चिकित्सा सुविधा
• बीमा
• पेंशन
• लीव ट्रैवल कंसेशन (LTC)

वर्तमान वेतन संरचना के अनुसार NABARD Grade ‘A’ अधिकारी का इन-हैंड वेतन लगभग ₹70,000 प्रति माह या उससे अधिक होता है।

इसके अतिरिक्त NABARD कर्मचारियों को नियमित प्रशिक्षण, उन्नयन, पदोन्नति के अवसर तथा एक स्थिर और सुरक्षित कार्य वातावरण भी प्रदान करता है।

🧩 चयन प्रक्रिया

NABARD Grade ‘A’ Vacancy 2025 की चयन प्रक्रिया बहु-स्तरीय और अत्यंत व्यवस्थित होती है। इसका उद्देश्य सिर्फ ज्ञान का मूल्यांकन करना नहीं, बल्कि उम्मीदवार की व्यक्तित्व क्षमता और नेतृत्व कौशल को भी परखना होता है।

चयन प्रक्रिया के प्रमुख चरण हैं:

1. Preliminary Examination (ऑनलाइन, वस्तुनिष्ठ प्रकार)
2. Mains Examination (वस्तुनिष्ठ + वर्णनात्मक)
3. Psychometric Test
4. Interview Round
5. दस्तावेज़ सत्यापन एवं मेडिकल परीक्षण

Prelims परीक्षा एक स्क्रीनिंग टेस्ट है जिसमें पूछे जाते हैं:

• Reasoning
• English
• Computer Knowledge
• General Awareness
• Quantitative Aptitude
• Economic & Social Issues

इसके अंक अंतिम मेरिट में शामिल नहीं होते, लेकिन इसे पास करना अनिवार्य है।

Mains परीक्षा दो प्रकार की होती है:

• वस्तुनिष्ठ (Objective)
• वर्णनात्मक (Descriptive)

वर्णनात्मक भाग में उम्मीदवार की लेखन क्षमता, आर्थिक समझ, विश्लेषण एवं विषयगत गहराई का मूल्यांकन किया जाता है।

मेन परीक्षा के बाद Psychometric Test उम्मीदवार की मानसिक क्षमता, कार्यस्थल व्यवहार, निर्णय क्षमता और व्यक्तित्व को परखने के लिए आयोजित किया जाता है।

इसके बाद Interview Round होता है जिसमें NABARD के वरिष्ठ अधिकारी उम्मीदवार के विषय ज्ञान, संप्रेषण कौशल, आत्मविश्वास और समस्या समाधान क्षमता का मूल्यांकन करते हैं।

💳 आवेदन शुल्क

NABARD ने आवेदन शुल्क श्रेणी के अनुसार निर्धारित किया है:

• General / OBC / EWS – ₹850
• SC / ST / PwBD – ₹150

शुल्क का भुगतान केवल ऑनलाइन माध्यम से किया जाएगा:

• डेबिट कार्ड
• क्रेडिट कार्ड
• नेट बैंकिंग
• यूपीआई

उम्मीदवारों को सलाह दी जाती है कि वे शुल्क भुगतान की रसीद और आवेदन की कॉपी भविष्य के लिए सुरक्षित रखें।

📝 आवेदन कैसे करें

NABARD Grade ‘A’ Vacancy 2025 के लिए आवेदन प्रक्रिया पूरी तरह ऑनलाइन है। आवेदन करने के लिए नीचे दिए गए चरणों का पालन करें:

1. NABARD की आधिकारिक वेबसाइट www.nabard.org खोलें।
2. “Career Notices” सेक्शन पर जाएँ।
3. “Assistant Manager Grade ‘A’ Vacancy 2025” लिंक पर क्लिक करें।
4. ऑनलाइन एप्लिकेशन फॉर्म में सभी विवरण सावधानीपूर्वक भरें।
5. फोटो, हस्ताक्षर, अंगूठा निशान और Self Declaration अपलोड करें।
6. निर्धारित शुल्क का ऑनलाइन भुगतान करें।
7. फॉर्म सबमिट कर उसका प्रिंटआउट सुरक्षित रखें।

आवेदन की अंतिम तिथि 30 नवंबर 2025 (रात 11:59 बजे तक) है।

🔗 महत्वपूर्ण लिंक

Official Notification PDF : यहाँ क्लिक करे

आवेदन करने के लिए : यहाँ क्लिक करे

🏁 निष्कर्ष

NABARD Grade ‘A’ Assistant Manager Vacancy 2025 उन सभी युवाओं के लिए सुनहरा अवसर है जो ग्रामीण अर्थव्यवस्था को दिशा देना चाहते हैं और विकास-उन्मुख नीति निर्माण का हिस्सा बनना चाहते हैं। यह न सिर्फ एक सुरक्षित व प्रतिष्ठित पद है, बल्कि यह उम्मीदवार को समाज और देश के प्रति महत्वपूर्ण योगदान देने का अवसर भी देता है। यदि आप Banking + Agriculture + Development Sector में रुचि रखते हैं, तो यह Vacancy आपके करियर की सबसे बड़ी उपलब्धि साबित हो सकती है।

समय रहते आवेदन करना न भूलें और अपनी तैयारी को सही दिशा में आगे बढ़ाएँ।

❓ FAQs – NABARD Grade ‘A’ Assistant Manager Vacancy 2025

प्रश्न 1: इस वर्ष NABARD Grade ‘A’ में कितनी रिक्तियाँ हैं?
कुल 91 पदों पर भर्ती की घोषणा की गई है।

प्रश्न 2: आवेदन की अंतिम तिथि क्या है?
30 नवंबर 2025 इस Vacancy की अंतिम तिथि है।

प्रश्न 3: क्या प्रीलिम्स के अंक अंतिम मेरिट में जोड़े जाते हैं?
नहीं, प्रीलिम्स केवल स्क्रीनिंग परीक्षा है।

प्रश्न 4: क्या स्नातक उम्मीदवार आवेदन कर सकते हैं?
हाँ, स्नातक होना अनिवार्य है। संबंधित विषय में डिग्री होने पर वरीयता मिलती है।

प्रश्न 5: चयन प्रक्रिया में कितने चरण होते हैं?
प्रीलिम्स, मेन्स, साइकोमेट्रिक टेस्ट और इंटरव्यू — कुल चार मुख्य चरण।